Notre richesse : les collaborateurs

Publiée le

22 mai 2023

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L’année 2023 marque le lancement de la 1ère promotion Linkcity du programme ADN : 12 mois pour s’Ancrer, se Développer et se Nourrir au sein d’une promotion de 20 managers.

L’objectif d’ADN 🧬 : se réinterroger sur le rôle de manager, son impact et partager les bonnes pratiques avec, en dénominateur commun, le pacte managérial de Linkcity.

Ce programme, qui vise à affirmer une identité managériale forte
et à accompagner à terme tous nos managers, repose sur 3 approches complémentaires :
✔ La formation,
✔ Le co-développement entre pairs,
✔ Le coaching individuel.

Il s’agit de travailler sur les trois dimensions des relations
humaines : 1- le manager avec lui-même, 2- dans sa relation directe avec le collaborateur et 3- dans son lien avec le collectif.
Pour la promotion 2023, c’est déjà parti !

🚀 Go pour les premiers managers d’ADN

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